O processo de recrutamento e seleção faz parte de qualquer empresa, por isso é importante contar com uma equipe eficaz que saiba como geri-lo. Afinal, contratar errado definitivamente gera diversos resultados negativos, sendo imprescindível que tal contratação ocorra de forma sensata, sem “achismos” ou sem ser baseada somente na intuição. Confira a seguir alguns danos […]
É muito importante que você saiba como liderar em tempos de incerteza, afinal as mudanças podem ocorrer a passos largos e mexer com a realidade de sua empresa em um curto espaço de tempo. Um exemplo claro nesse sentido são as mudanças ligadas aos avanços tecnológicos, que têm por objetivo ajudar as corporações, mas também […]
Existe uma triste realidade que não podemos negar: por diversos motivos uma empresa pode se ver sem um ou outro funcionário da noite para o dia, seja por ele ter “pedido as contas” ou por ter sido mandado embora por alguma razão. E é aí que começa a missão de contratar outra pessoa e a […]
Você sabia que no RH existem mitos que muitas pessoas e empresas ainda consideram verdades? Por isso, manter-se constantemente atualizado nos assuntos e mudanças do setor é o caminho para que você, profissional de RH, não contribua para que se perpetue os diversos mitos. Quer saber quais são eles? Acompanhe o texto abaixo. Mitos […]
Na busca por melhores resultados dentro de uma empresa, é preciso adotar soluções que vão muito além de simples treinamentos, e que realmente ajudem cada colaborador a dar o melhor de si na sua carreira profissional. Com o Perfil Comportamental é fundamental nesse processo, auxiliando cada pessoa a encontrar e dar o seu melhor e, […]
As empresas que se preocupam em obter os melhores resultados, sabem que é essencial um processo de Recrutamento e Seleção para contratar as pessoas com base em suas competências. Através dessa estratégia é possível colocar os candidatos na função certa e ter uma melhor performance do time. Confira mais sobre este assunto neste artigo! O […]
Existem muitos custos que envolvem uma empresa e devem ser do seu conhecimento. Você precisa, por exemplo, saber quanto custa para treinar um novo colaborador e criar para ele a adaptação necessária para que de fato se sinta parte do time. Entenda mais sobre esse assunto no decorrer da leitura desse artigo. O Preço a […]
Ser um líder vai além da execução de uma função. Esse papel exige que o profissional possua conhecimentos, habilidades e atitudes que inspirem outras pessoas na busca por objetivos em comum, esse artigo iremos ver os tipos de Liderança. Desde já, a liderança não é uma atividade estática, ela pode variar de acordo com o […]
Um dos maiores desafios para os profissionais de Recursos Humanos é o de mensurar características subjetivas e transformá-las em dados capazes de trazer resultados mais eficazes e eficientes. Pensando nessa necessidade, surgiu então a Engenharia de Cargos, que é o meio pelo qual uma empresa pode descrever quais as soft e as hard skills desejadas […]
O processo de Recrutamento e Seleção é fundamental para uma empresa em diversos aspectos: tanto para iniciá-la, na hora de formar as equipes, quanto para que ela se mantenha em funcionamento e, principalmente, tenha um futuro promissor. Continue a leitura desse conteúdo para entender mais sobre esse assunto e seus impactos sobre sua empresa. A […]